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若手プログラマがあまりにも使えないので指導用の文書を作りたいという話を聞いた。別の部署のことだから実態はよくわからないが、彼が言うにはプログラマとして基本的なことが何も出来ていないので、基礎の基礎から教える必要があるのだと言う。チーム全体でコードレビューもやりたいそうだ。▼けっこうなことだが、私はあまり良い返事を返していない。基礎の文書化。聞こえはいいが、相当難易度の高い仕事である。基礎・基本を正しく文書化することができるほど高度な人材がそのチームにいるなら、そもそも若手がこぞって無能になるとは考えにくい。つまり、私は――あくまで個人的な懐疑に過ぎないが――そのチームには、そもそも指導力のある先輩がロクにいないのだろうと見る。▼そんな状態でコードレビューをやったらどうなるか。想像したくもない。要するに、チームの若手を「使えない」と表現するチームにまともな先輩はいそうにないという苦言である。
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