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先月、ある先輩が給与明細を見るや激昂して財務部に内線を入れた。怒りの内容曰く、私の厚生年金算出に使われている標準報酬月額の計算が間違っていて、いくらいくら高い金額を取られていると思われる、どう考えてもおかしいので至急調べて欲しい、恐らく四月に誤支給された某の分が計上されているはずだ。こう言うのである。▼何かが変だ、と気づいてから計算機を取り出し、自分の正しい標準報酬月額を計算して内線を入れるという一連の行動は驚くべき速さだった。そもそも、給与明細を一目見ただけで異変に気づける普通の社員もそういないのではないか。▼果たして計算は間違っていた。しかもなんと全社的に間違っていたようで、多くの人に厚生年金の過払い分を返金する旨のメールが届いた。かくして今日、私のところにも五千円が返金されたのだが、彼が気がつかなければこれらの払いは闇に葬り去られたかもしれない。税金の計算くらい通暁しておこうと思う。
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